Jeśli szukasz rozwojowego poradnika, który pomoże Ci wznieść się na wyżyny swoich możliwości, to książka doktor Michaeli Muthig czeka właśnie na Ciebie!
Chcesz wiedzieć, jak odkryć swój wewnętrzny potencjał i czy to prawda, że zawsze powinniśmy słuchać swojego wewnętrznego głosu - nawet wtedy, gdy hamuje nas w działaniach, które mogłyby przynieść nam szczęście? Na pytania znajdziesz odpowiedź w bestsellerowej książce "Jak nie podcinać sobie skrzydeł. O przełamywaniu wewnętrznych oporów i niemarnowaniu własnego potencjału".
Każdy z nas chciałby podążać za wewnętrznym drogowskazem, działać w zgodzie z samym sobą i tym, co w danej sytuacji podpowiada nam serce. Jednak nie zawsze prowadzi nas ono do dobrych działań, bo jego celem jest ochrona, a niekoniecznie realizacja przyjętych celów. Jak w takim razie możemy odnaleźć w sobie motywację i chęć do działań, które mogłyby okazać się dla nas korzystne? Z pomocą przychodzi doktor Muthig, która w przystępny sposób przybliża nam działanie naszego mózgu, a także wyjaśnia, dlaczego funkcjonuje w nim "dział sabotowania" ograniczający nasze możliwości. Dzięki precyzyjnym wskazówkom odkryjemy drogę do drzemiącego w nas potencjału, który możemy wykorzystać wedle własnych potrzeb - bez lęku i szkodliwych zahamowań.
O autorce
Michaela Muthig to uznana specjalistka w dziedzinie psychologii i psychoterapii. Przez lata praktyki pomagała pacjentom szpitala w Tybindze, a obecnie oddaje się prowadzeniu kursów i warsztatów w tematyce walki z własnymi ograniczeniami i lękami.
Szukasz więcej propozycji? Zobacz nasze tytuły z kategorii książki o karierze i sukcesie
Czy autorka książki Michaela Muthig posiada doświadczenie medyczne?
Michaela Muthig jest wykwalifikowanym lekarzem specjalistą medycyny ogólnej, medycyny psychosomatycznej oraz psychoterapii. Autorka opiera swoje rady na wieloletniej praktyce klinicznej zdobytej w Szpitalu Uniwersyteckim w Tybindze. Poradnik łączy rzetelną wiedzę medyczną z nowoczesnymi technikami coachingu i terapii behawioralnej. Dzięki temu otrzymujesz merytoryczne wsparcie od eksperta, który na co dzień leczy blokady psychiczne.
Kim dokładnie jest wewnętrzny sabotażysta opisywany przez autorkę?
Wewnętrzny sabotażysta to metafora podświadomych mechanizmów psychicznych, które blokują Twoje sukcesy i rozwój. Ten negatywny schemat przybiera formę lęku przed porażką lub objawów fizycznych, takich jak uporczywe bóle głowy. Autorka wyjaśnia, jak te destrukcyjne wzorce maskują się pod płaszczem dobrych intencji, by zatrzymać Cię w miejscu. Zrozumienie tych procesów z pomocą książki jest kluczem do odblokowania ukrytego potencjału.
Dla kogo książka "Jak nie podcinać sobie skrzydeł" nie będzie dobrym wyborem?
Książka "Jak nie podcinać sobie skrzydeł" nie zastąpi profesjonalnej opieki lekarskiej w przypadku klinicznych zaburzeń psychicznych. Jest to publikacja o charakterze coachingowym, dedykowana osobom pragnącym samodzielnie pracować nad pewnością siebie. Jeśli szukasz wyłącznie suchej teorii naukowej, ten poradnik nastawiony na praktyczne działanie może Cię zaskoczyć swoją formą. Zawarte tu ćwiczenia wymagają Twojego pełnego zaangażowania i gotowości do zmiany dotychczasowych nawyków.
Na jakich metodach psychologicznych opiera się ten poradnik?
Metodologia tego poradnika opiera się na skutecznych technikach terapii behawioralnej dostosowanych do samodzielnej pracy. Znajdziesz tu narzędzia poznawcze, które pozwalają na identyfikację i modyfikację błędnych przekonań blokujących Twoje działanie. Wiedza autorki z zakresu psychosomatyki pomaga zrozumieć, jak psychika wpływa na Twoje samopoczucie fizyczne w stresujących sytuacjach. Takie połączenie nauki z praktyką umożliwia trwałą zmianę Twoich codziennych zachowań.
Czy ta książka pomoże mi w rozwoju kariery zawodowej?
Lektura tej książki dostarcza narzędzi niezbędnych do przełamywania barier hamujących Twój rozwój zawodowy. Znajdziesz tu konkretne wskazówki, jak identyfikować momenty, w których wewnętrzny opór uniemożliwia Ci podejmowanie nowych wyzwań. Dzięki praktycznym strategiom demaskowania sabotażysty poprawisz swoją efektywność i pewność siebie w relacjach służbowych. Publikacja ta pomaga w pełnym wykorzystaniu potencjału i odważnym dążeniu do realizacji zawodowych celów.
