Autorski program Nawyki Bogatych Ludzi Toma Corleya sprawi, że raz na zawsze pożegnasz się z problemami finansowymi. Przytoczone przez autora nawyki najbogatszych ludzi na świecie, stosowane regularnie i skrupulatnie doprowadzą Cię do finansowej i osobistej rewolucji. Poznaj najważniejsze zwyczaje ludzi sukcesu i odmień swoje życie wprowadzając strategię sprawdzoną przez najlepszych.
Fragment książki
Najbogatsi ludzie nie pracują, a w każdym razie wykonywana przez nich praca nie mieści się w standardowych definicjach. Ludzie zaliczający się do tego grona poświęcają swojej aktywności zawodowej bardzo dużo czasu, ale robią tak dlatego, że lubią czy wręcz kochają to, czym się zajmują. Gdy się lubi albo kocha to, co się robi w celach zarobkowych, trudno chyba mówić o „pracy“. Któż z nas nie chciałby bawić się po czternaście godzin na dobę?
O autorze
Tom Corley - autor wielu książek z dziedziny finansów i rozwoju osobistego. Jego publikacje sprzedały się w milionach egzemplarzy na świecie. Od lat bada zwyczaje i ścieżki najbogatszych ludzi świata. Prowadzi autorski instytut „Rich Habits“. Autor między innymi głośnej książki „Bogate dzieci“. Współautor książki „Nawyki bogatych i biednych“, która stała się w Polsce bestsellerem.
Szukasz więcej propozycji? Zobacz nasze tytuły z kategorii książki o karierze i sukcesie
Czy książka "Jak to robią bogaci. 30 bezcennych nawyków" zawiera gotowy plan działania?
Tak, publikacja przedstawia konkretny program "Nawyki Bogatych Ludzi", który składa się z trzydziestu precyzyjnie opisanych kroków. Autor opiera te zasady na wieloletnich badaniach nad stylem życia osób osiągających największe sukcesy finansowe. Każdy nawyk jest opisany w sposób umożliwiający jego natychmiastowe wdrożenie do codziennej rutyny. Dzięki temu czytelnik otrzymuje praktyczny podręcznik zmiany mentalności i nawyków finansowych.
Na jakiej podstawie Tom Corley opracował opisane w książce nawyki?
Tom Corley stworzył tę książkę w oparciu o wieloletnie badania prowadzone w ramach swojego autorskiego instytutu "Rich Habits". Autor przez lata analizował codzienne zachowania, ścieżki kariery oraz decyzje finansowe najbogatszych ludzi na świecie. Jego metoda nie jest teoretycznym rozważaniem, lecz wynikiem analizy danych zebranych od osób, które realnie odniosły sukces. Wiedza ta została skondensowana do formy przystępnych zasad gotowych do wdrożenia przez każdego czytelnika.
Dla kogo ten poradnik nie będzie odpowiednim wyborem?
Książka nie jest skierowana do osób poszukujących magicznych sposobów na szybkie wzbogacenie się bez wkładu własnej pracy. Treść koncentruje się na długofalowej zmianie postaw i skrupulatnym, codziennym powtarzaniu określonych czynności, co wymaga dużej dyscypliny. Czytelnicy oczekujący gotowych instrukcji inwestycyjnych lub technicznych analiz giełdowych mogą poczuć niedosyt, gdyż autor skupia się na psychologii i nawykach. Jest to pozycja dla cierpliwych osób gotowych na stopniową rewolucję w swoim stylu życia.
Czy książka skupia się wyłącznie na oszczędzaniu pieniędzy?
Nie, publikacja wykracza daleko poza sferę finansową, kładąc duży nacisk na relację między pasją a pracą zawodową. Tom Corley udowadnia, że najbogatsi ludzie świata często nie postrzegają swojej aktywności jako pracy, ponieważ zajmują się tym, co kochają. Książka uczy, jak zharmonizować życie osobiste z zawodowym, aby osiągnąć satysfakcję na wielu płaszczyznach jednocześnie. Czytelnik dowie się, jak zarządzać czasem i energią, by efektywność przekładała się na realny wzrost kapitału.
Czy warto czytać tę pozycję, jeśli zna się już wcześniejsze bestsellery autora?
Zdecydowanie tak, ponieważ ta książka stanowi rozwinięcie i uszczegółowienie programu, który przyniósł autorowi światowy rozgłos. W tej publikacji Tom Corley skupia się na trzydziestu konkretnych nawykach, podając je w formie skondensowanej strategii sukcesu. Jest to doskonałe uzupełnienie poprzednich dzieł, takich jak współtworzone przez niego "Nawyki bogatych i biednych". Lektura pozwala usystematyzować posiadaną wiedzę i przełożyć ją na konkretne, codzienne schematy działania.
