Jeśli zawsze po szkoleniu wracasz zmotywowany do domu, a następnego dnia trudno Ci przypomnieć sobie konkretne elementy, o których była mowa, to książka "Mocniejsze efekty szkoleń. 7 zasad utrwalania nowej wiedzy i umiejętności" jest dla Ciebie. Od teraz przystąpienie do działania stanie się prostsze.
Autorzy "Mocniejszych efektów szkoleń" zauważają, że inwestycje szkoleniowe nie przynoszą założonego efektu, ponieważ ich uczestnicy nie potrafią wdrożyć nowej wiedzy w życie, szybko zapominając, czego się nauczyli. Z tego powodu w książce proponują siedem konkretnych sposobów, które zmienią ten stan rzeczy. Skupiają się na motywacji oraz regularnym monitorowaniu postępów. Techniki te sprawdzają się w każdej dziedzinie życia, nie tylko w biznesie.
Z poradnika dowiesz się:
- co to jest wzmocnienie i w jaki sposób zmienić zachowanie,
- jak stworzyć indywidualny program wzmocnienia na podstawie siedmiu zasad,
- jak skutecznie analizować rezultaty.
Dodatkowo książka zawiera załącznik, w którym znajdują się narzędzia konieczne do stworzenia programu wzmocnienia.
O autorkach
Antonie Wurth to holenderski biznesmen. Jest właścicielem firmy Mindmarker zajmującej się wzmacnianiem efektów szkoleń. Od 1993 roku pracuje w branży szkoleniowej. Jest autorem książki "Locked in Shanghai".
Kees Wurth pracuje jako CEO w firmie Mindmarker. W 1993 roku przeprowadził się do Stanów Zjednoczonych, gdzie działa jako przedsiębiorca, tworząc i sprzedając spółki.
